求める人物像
Skills
REGLOS (リグロス) の求める人物像
REGLOS (リグロス) の人材育成に対する考え
私たちは、「会社は成長のステージを提供し、個々の社員はその機会を最大限に活かして活躍する」という方針のもと、人材マネジメントを行っています。私たちが目指すのは、社員一人ひとりが自身の創造力と情熱を最大限に発揮し、大きな成果を生み出すことです。
挑戦を恐れない者
新しいアイデアや方法を追求し、前例にとらわれずに挑戦していく姿勢がある方。
チームでの成果を重んじる協力者
個々の強みを最大限に発揮しながらも、チーム全体で成果を上げるための協力ができる方。
自己成長を絶えず追求する学び手
自己の成長に情熱を持ち、新しい知識やスキルの習得に前向きである方。
問題解決に積極的なアクションプランナー
困難な状況や課題に対して、自己責任感を持ち積極的に取り組み、具体的な解決策を策定し実行できる方。
持続可能な社会を共に築くビジョナリー
長期的な視野を持ち、環境や社会への貢献を考えながら、自身の職務を遂行できる方。持続可能なビジネスモデルに対する理解と関心が高い方。
リグロスの事業×人材ヴィジョン
未来を切り拓くクロスオーバー・イノベーター
これまでデジタルマーケティング、人材サービスで培った専門性を活かし、事業を横断して革新的な価値創造に挑戦しています。私たちは異なる分野のノウハウを統合し、新しい戦略やプロジェクトを生み出すことに注力しています。既存の枠を超えたアイデアを持ち込める創造者、自ら積極的に手を挙げてリーダーシップを発揮できる方、そして複数の事業領域で課題解決に挑む問題解決者です。内外のネットワークを駆使してプロジェクトを推進できるコミュニケーターも求めています。新たなビジネスの未来を共に築けるチャンスを作れます。
多様なチャレンジを楽しめる人
REGLOS (リグロス) は、デジタルマーケティングと人材サービスを柱に、多様な事業と職種を展開しています。この多様性こそが強みであり、社内ネットワークを活かしながら、さまざまな領域での経験を積むことが可能です。一つの会社で多岐にわたるスキルを習得できる環境が整っており、転職することなくキャリアを豊かに育むことができます。また、部署間の垣根が低く、フラットでオープンなコミュニケーションが特徴です。どの業界や職種の最新情報にもアクセスしやすく、常に新しい知見を取り入れながら成長できる場がREGLOS (リグロス) にはあります。
挑戦を恐れず、未来を切り拓く人へ
創業以来、リスクよりも挑戦を優先する文化を大切にしてきました。新たな試みやアイデアに対して勇気を持ち、果敢に一歩を踏み出すことが当社の成長を力強く支えています。もちろん、すべての挑戦が成功するわけではありませんが、失敗から学び次のステップに繋げることこそが、私たちの真の強みです。REGLOS (リグロス) では挑戦する意志を持つ社員が大いに評価され、周囲のサポートも自然と得られる風土が根付いています。この環境では、自ら手を挙げてチャレンジする機会に満ち溢れています。
チームと共に成長できる人
REGLOS (リグロス) では、商社や銀行、メーカー出身者など多種多様なバックグラウンドを持つ社員が集い、それぞれの専門性を活かして活躍しています。個々のスキルや経験を尊重しつつ、最も重要なのはチーム全体としての成果を追求する姿勢です。私たちは相手の立場を深く理解し、互いに尊敬し合う関係を築くことで、より強固なチームを作り上げています。個々の成長と共に、チームとしてのシナジーを最大化し、一丸となって目標を達成していける方を求めています。自分の強みを発揮しながらも、チームの一員として協力し合い、共に高みを目指すあなたの参加を心から歓迎します。
選考について
Work With Us
多様なバックグラウンドを持つ方を歓迎します。経験が浅い方も、ぜひご応募ください。